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Mievic Maroc lance une campagne de Recrutement

Mievic Maroc recrute des Stores Managers et Assistants sur plusieurs villes au Maroc.

Pour les Stores Managers:

Missions:

  • Diriger et gérer la boutique et l’équipe afin de maximiser le chiffre d’affaires et fidéliser la clientèle dans le respect des standards et procédures de l’entreprise.

Tâches:

  • Établir le plan d’actions commercial du Magasin et faire le suivi des objectifs de CA quotidien, hebdomadaire et mensuel;
  • Organiser la mise en place des opérations commerciales du Magasin;
  • Effectuer le contrôle des mouvements de caisse et les remises de recettes en banque;
  • Effectuer la gestion administrative du magasin (passation des commandes, fournitures, suivi des congés, recrutement et évaluation des équipes du magasin…);
  • Etablir, analyser suivre les Indicateurs de performance du magasin;
  • Organiser et adapter les plannings de travail en fonction de la fluctuation des activités;
  • Superviser la partie merchandising et l’aménagement de l’espace;
  • Assurer un Reporting auprès de la hiérarchie.
  • Respecter et faire respecter les procédures et la règlementation de l’entreprise

Profil demandé:

  • Formation Bac + 3 et plus.
  • Expérience de 5 ans minimum dans la gestion d’un ou plusieurs magasins dans le retail.
  • Une solide Expérience dans le management des équipes.
  • Leadership et une bonne communication.

Pour les Assistants:

Tâches:

  • Respecter les consignes de la direction et réaliser les objectifs fixés;
  • Garantir la réception, le contrôle des livraisons et la gestion du stock du magasin;
  • Assurer l’animation du point de vente: merchandising et aménagement de l’espace, caisse, organisation des périodes de pic, relation avec les clients;
  • Garantir la bonne tenue du magasin en termes d’approvisionnement et de disponibilité des produits, de propreté et d’affichage;
  • Participer à la gestion et à la motivation du personnel: former, coacher et impliquer l’équipe dans le développement du magasin et l’atteinte des objectifs;
  • Assurer un rôle actif d’accueil, de vente et de services aux clients;
  • Respecter les procédures d’encaissements selon la politique de l’entreprise;
  • Démontrer une connaissance actualisée de chaque produit et fournir un service irréprochable à la clientèle;

Profil demandé:

  • Bac+2 en commerce / en gestion.
  • 2 an minimum d’expérience dans un poste similaire..
  • Etre force de proposition.

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