RÉSIDENCE RIVIERA INC.

AIDE DE SERVICE (FORMATION RÉMUNÉRÉE DE PRÉPOSÉ(E) AUX BÉNIFICIAIRES)- RÉSIDENCE RIVIERA INC.

Laval, QC 21,27 $ – 22,00 $ par heure

UNE FORMATION ACCÉLÉRÉE POUR DEVENIR PRÉPOSÉ.E AUX BÉNÉFICIAIRES

UNE BOURSE D’ÉTUDES DE 9210 $ ET UN EMPLOI TEMPS COMPLET PERMANENT !

Tu souhaites devenir préposé aux bénéficiaires en seulement 12 semaines (375 h) ?

Tu veux apprendre tout en étant rémunéré (bourse d’études) ?

Tu es disponible dès le 27 septembre 2021 pour débuter la formation ?

Tu veux être un allié dans le réseau de la santé et réaliser un métier gratifiant ?

La Résidence Riviera te permet de réaliser une formation en alternance travail-études.

Faire partie de notre équipe, c’est de contribuer quotidiennement à l’amélioration continue du milieu de vie des résidents. C’est également de faire vivre une expérience client humaine, sécurisante, organisée et dynamique aux résidents et leurs proches, et ce en collaboration avec une équipe dévouée de professionnels de la santé.

Pour nous, les résidents et leurs proches sont au cœur de notre action !

LES AVANTAGES DE LA FORMATION ACCÉLÉRÉE

Combine l’apprentissage en classe et celui en milieu de travail pour te permettre d’acquérir une expérience sur le terrain
Bourse de 9210 $ en 3 versements
Formation de courte durée: 375 heures
Emploi permanent à temps complet
Une attestation d’études professionnelles reconnue
POURQUOI CHOISIR LE GROUPE SANTÉ NADON (RÉSIDENCE RIVIERA)

En plus d’offrir le salaire et les avantages sociaux du réseau public de la santé (assurances, régime de retraite, journées de maladie, etc.), nous offrons un environnement de travail unique :

Une structure de travail qui te permet une plus grande proximité avec les résidents
L’écoute de tes supérieurs face aux défis sur le terrain
Engagé à devenir un Employeur de Choix
Démarche Expérience client en cours de réalisation
Des équipes de travail qualifiées
Un esprit de famille et une ambiance chaleureuse
Des installations récentes et des équipements neufs
Proximité des transports en commun et de pistes cyclables
Une sécurité et une stabilité d’emploi
Un stationnement gratuit
CE QUE FAIT SOMMAIREMENT UN PRÉPOSÉ.E AUX BÉNÉFICIAIRES DANS NOS CHSLD

Sous la responsabilité de l’infirmier(ère), il répond et s’assure du bien-être, du confort et de la sécurité nos résidents en leur prodiguant des soins et services d’assistance de qualité répondant à leurs besoins
Il favorise et stimule l’autonomie de nos résidents
Apporte un soutien moral à nos résidents
Il contribue à maintenir un milieu de vie agréable et ordonné
Il accompagne nos résidents dans leurs activités quotidiennes Exigences : TU ES NOTRE CANDIDAT(E) IDÉAL(E) SI

Tu es disponible sur les trois quarts de travail (Jour-Soir-Nuit), dont 1 fin de semaine sur deux
Tu es prêt à t’engager pour une période minimale d’un an suivant la formation.
Tu aimes les personnes âgées
Tu es organisé et tu aimes travailler en équipe
Tu es assidu, ponctuel et autonome
Tu sais communiquer efficacement tes besoins et défis quotidiens
Tu as le sens de l’organisation
Tu aimes entretenir des relations interpersonnelles positives et stimulantes
Tu sais gérer des situations conflictuelles
Tu partages nos valeurs d’écoute, de bienveillance, de respect et d’empathie
Tu es bilingue (un atout, mais non obligatoire)
TU ES ADMISSIBLE SI :

Tu as un secondaire 3 terminé (ou un équivalent)
Tu es âgé de 18 ans et plus
Tu es citoyen canadien ou résident permanent
LE GROUPE SANTÉ NADON

Riche de son histoire familiale et de son expertise en gestion des soins et services aux personnes hébergées, l’entreprise familiale Groupe Santé Nadon gère 5 établissements de soins et services de longue durée dans les régions de Laval et de la Montérégie. L’approche de gestion repose sur des valeurs humaines profondément ancrées dans son ADN depuis 1959.

DES RÉSULTATS PROBANTS

Mention d’honneur dans nos 5 CHSLD avec des notes de 99% lors des visites d’Agrément Canada.

Visites ministérielles codées « VERTES » dans les 5 établissements.

INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES

La personne sélectionnée doit demeurer disponible et exclusive pour la Résidence Riviera pour une période minimale d’un an suivant la réussite de la formation.
En cas d’abandon, d’échec des études, d’un manquement à l’engagement ou d’un manquement sérieux, l’étudiant devra nous rembourser le montant total de la bourse reçue. Si le candidat met fin à son emploi pendant sa période d’engagement, il devra rembourser la totalité de la bourse reçue au prorata du temps travaillé.
Type d’emploi : Temps Plein

Salaire : 21,27$ à 22,00$ par heure

 

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